ازدادت عمليات البحث حول مستفيدي برنامج تمكين والذي تقدمه وزارة الموارد البشرية من أجل حصول كل شخص على فرصة عمل أفضل داخل المملكة، حيث يساعد البرنامج على جعل عملية البحث تتم بشكل أفضل وتنظيم سير العملية بين الشركات والمؤسسات وأصحاب الأعمال وتنظيم عقود العمل، الأمر الذي جعل تلك المبادرة من أفضل المبادرات التي تجعل المستفيد يحصل على منافع كثيرة، ولذلك يبحث الكثير من الأشخاص عن الفئات المستفيدة من تمكين وكذلك المسارات المتاحة، ولمعرفة المزيد يرجى إتباع هذا المقال..
مستفيدي برنامج تمكين
.png)
يجب الإشارة إلى أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تحرص على تقديم الدعم إلى كافة الأشخاص المستحقين له، ولذلك تم تقديم برنامج تمكين والذي يهدف إلى توفير فرص عمل إلى كافة الأشخاص الذين يحصلون على دعم الضمان الاجتماعي المطور حيث يقدم لهم برامج تدريبية تؤهلهم إلى نزول سوق العمل وإيجاد فرص قوية تتناسب مع قدراتهم الصحية والمؤهل الدراسي حيث ترغب الوزارة في تحقيق تنمية مستدامة للمملكة العربية السعودية وتعزيز سوق العمل.
مسارات برنامج تمكين الضمان المطور 1445
.png)
بعد التعرف على مستفيدي برنامج تمكين يحب المسارات إلى الخيارات الخاصة به والتي تتيح إلى الجميع العمل وإيجاد فرص جيدة وقوية، حيث يأتي هذا البرنامج متنوع للغاية وينقسم إلى ثلاث مسارات هامة ومنها كالتالي:
-
التسجيل في البوابات المعتمدة للتوظيف، الأمر الذي يجعلهم يدخلون إلى سوق العمل بشكل قوي الأمر الذي يساعد بشكل كبير في الحصول على وظائف تناسب المؤهل.
-
الحصول على دعم مادي ومعنوي إلى الأشخاص المستفيدين بالإضافة إلى برامج تدريبية تساعد في تقوية مهارات المتقدمين وجعلهم قادرين على مواجهة سوق العمل والنجاح في المجالات المختلفة.
-
تقديم العديد من البرامج والدورات التأهيلية إلى المستفيدين الذين لديهم قدرة عالية على التأهيل النفسي والمهني للحصول على إنتاجية أفضل وأكبر.
اقرأ أيضًا: هام.. تنبيه مهم من الجوازات بخصوص مدة إصدار جواز السفر
ما هو برنامج تمكين الضمان الاجتماعي؟
يعمل برنامج تمكين التابع إلى الضمان الاجتماعي على توفير برامج تدريبية بالإضافة إلى فرص وظيفية إلى كافة الأشخاص المستحقين.
هل برنامج تمكين يؤثر على مستفيدي الضمان؟
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أن برنامج تمكين لا يؤثر في دعم الضمان الاجتماعي.
كم دعم تمكين؟
يجب الإشارة إلى أنه سوف يتم تقديم دعم كامل بنسبة 100% من نسبة زيادة الأجور لمدة عامين كاملين.
